fbpx

Verlies. De onzichtbare factor van een conflict en een beperking van het werkvermogen.

Verlies. De onzichtbare factor van een conflict en een beperking van het werkvermogen.

Goed werkgeverschap 2.0.

Iedereen krijgt te maken met verlies. Ook medewerkers. Hiermee om leren gaan en bewust te worden van de impact
zodat er vanuit (veer)kracht bewuste keuzes gemaakt kunnen worden, dat is nuttig voor de situatie en duurzaam voor de
toekomst. Binnen de gebaande paden. Maar ook daarbuiten durven kijken op welke manier je medewerkers terug in eigen
kracht zet en duurzame inzetbaarheid verder vorm geeft.

Wil je meer informatie over wat DAAN voor jouw organisatie kan betekenen? Op alle verdiepingen van het Huis van Werkvermogen ? Download dan de whitepaper:

Geen reactie's

Geef een reactie